Sådan Er Du Menneskelig: At Tale Med Mennesker, Der Er Transkønne

2024 Forfatter: Jesus Peterson | [email protected]. Sidst ændret: 2023-12-17 11:14

Deres køn er ikke din opfordring til at foretage

Skal sprog blive aftalt kollektivt, før det faktisk er stødende? Hvad med mere subtile formuleringer, der ubevidst undergraver mennesker, især transpersoner og ikke-binære mennesker?

At ignorere, hvad andre identificerer sig selv, kan faktisk være fremmedgørende og undertiden traumatiserende. Misbrug af pronomen kan virke uskyldig, men det lægger også talerens ubehag og værdier foran den anden persons. Det er med andre ord en form for diskrimination og skadeligt at antage, at andres pronomen ved at se på dem.

At henvise til mennesker med udtryk eller sætninger, som de ikke er enige i - som "det er bare en fase" - er en destruktiv kraft, der indebærer en følelse af tvivl, fantasi eller rollespil.

At beskrive nogen som en”tidligere mand” eller”biologisk mand” er nedværdigende. Når du insisterer på at bruge et tidligere navn, som en person ikke længere bruger, symboliserer det en præference for din egen komfort og kan være helt uhøfligt, hvis det sker med forsæt.

I en artikel til Conscious Style Guide erklærer Steve Bien-Aimé:”Almindelige sproglige anvendelser bør ikke trampe over andre, der er forskellige.” Så hvorfor ikke bruge de ord, der har magt til at validere, anerkende og medtage?

Her på Healthline kunne vi ikke være mere enige. Vores mest kraftfulde værktøjer i redaktionerne er vores ord. Vi vejer omhyggeligt ordene på vores indhold, og scanner efter emner, der kan skade, udelukke eller ugyldige andre menneskelige oplevelser. Det er derfor, vi bruger "de" i stedet for "han eller hun", og hvorfor vi skelner mellem køn og køn.

Hvad er kønn, alligevel?

Køn og sex er separate forhold. Sex er et ord, der refererer til en persons biologi, inklusive kromosomer, hormoner og organer (og når man ser nærmere på, bliver det klart, at sex heller ikke er binært).

Køn (eller kønsidentitet) er tilstanden af at være en mand, kvinde, begge, hverken eller andet køn helt. Køn inkluderer også de roller og forventninger, samfundet tildeler hver enkelt person, baseret på deres "usindighed" eller "kvindelighed." Disse forventninger kan blive så indgroede, at vi måske ikke engang anerkender hvornår eller hvordan vi forstærker dem.

Køn udvikler sig over tid og kultur. Der var (ikke for længe siden) en tid, hvor det var socialt uacceptabelt for kvinder at bære bukser. Mange af os ser tilbage på det nu og undrer os over, hvordan det var på den måde så længe.

Ligesom vi skabte plads til ændringer i tøj (som er kønsudtryk) for kvinder, lærer vi, at der skal skabes mere plads på sprog for at bekræfte og redegøre for erfaringer og følelser hos transpersoner.

Vær opmærksom på dine pronomen, og undgå misforhold

På trods af at de er så små ord, har pronomener stor betydning, når det kommer til identitet. Hun, han, de - det er ikke et spørgsmål om grammatik. (Associated Press opdaterede deres stilretningslinjer for 2017, så de kunne bruges til entall brug af “de.”) Vi bruger “de” hele tiden med henvisning til ental mennesker - bare i introduktionen ovenfor brugte vi det fire gange.

Hvis du møder en ny, og de ikke har gjort det klart, hvilke udtaler de bruger, så spørg. Jo mere vi gør dette som et samfund, jo mere naturligt bliver det, som at spørge "Hvordan har du det?" Og ærligt talt sparer det dig mere ubehagelighed. En enkel, “Hej Jay, hvordan kan du lide at blive henvist til? Hvilke pronomen bruger du?” vil være tilstrækkelig.

Så hvad enten det er han, hun, de eller noget andet: Når nogen lader dig kende deres pronomen, accepter dem. Brug af de forkerte pronomen (eller misgendering) er et tegn på, at du ikke tror, at nogen ved, hvem de er bedre end dig. Det kan også være en form for chikane, når det udføres med vilje.

Sig ikke dette: "Hun er en tidligere kvinde, der nu går forbi Michael."

Sig dette i stedet: ”Det er Michael. Han fortæller fantastiske historier! Du skulle møde ham engang.”

Respekter deres identitet og afstå fra at blive døbt

Det er desværre ikke ualmindeligt, at transpersoner stadig henvises til ved deres givne (i modsætning til bekræftede) navne. Dette kaldes dødbrydning, og det er en handling af respekt, der let kan undgås ved blot at spørge,”Hvordan kan du lide at blive henvist til?”

Mange transpersoner lægger meget tid, følelser og energi i det navn, de bruger, og det skal respekteres. Brug af ethvert andet navn kan være skadeligt og bør undgås når det er muligt.

En fuldstændig oversigt over en transpersons kønshistorie og anatomi er normalt fuldstændig irrelevant. Så når du taler om eller med en person, skal du passe på ikke at prioritere dine nysgerrigheder. Hold dig til emner, der er relevante for, hvorfor personen kom til dig.

Sig ikke dette: ”Dr. Cyril Brown, kaldet Jessica Brown ved fødslen, gjorde en vigtig opdagelse i rejsen mod helbredelse af kræft.”

Sig dette i stedet: "Takket være Dr. Cyril Brown, en fantastisk videnskabsmand, er vi måske nu et skridt tættere på at helbrede kræft."

Vær passende og tøj i din nysgerrighed

Nysgerrighed er en gyldig følelse, men at handle efter det er ikke dit job. Det er også respektløst over for mange transpersoner. Mens du måske er nysgerrig efter detaljerne om en persons køn, krop og anatomi, skal du forstå, at du ikke har ret til disse oplysninger. Ligesom du ikke skylder en forklaring om dit tidligere liv, skylder de heller ikke dig en.

Når du møder de fleste andre mennesker, spørger du sandsynligvis ikke om deres kønsorganers tilstand eller deres medicinplan. At personlige helbredsoplysninger er personlige, og at være trans, fjerner ikke denne ret til privatliv.

Hvis du vil forstå deres oplevelse bedre, skal du undersøge din egen på de forskellige muligheder, der er tilgængelige for mennesker, der identificerer sig som transkønne, ikke-binære eller ikke-konforme kønn. Men spørg ikke en person om deres specifikke rejse, medmindre de har givet dig tilladelse.

Må ikke sige dette: "Så vil du nogensinde have, ved du, operationen?"

Sig det i stedet: "Hej, hvad har du op til denne weekend?"

Vær opmærksom på kønsinklusivitet

At være køn inkluderende er at være åben for alle kønsidentiteter og kønsudtryk i en diskussion.

For eksempel kan en artikel komme på vores skrivebord, der læser "kvinder", når det virkelig betyder "mennesker, der kan blive gravide." For transkønlige mænd kan menstruation og graviditet stadig være meget virkelige problemer, de oplever. At beskrive hele gruppen af ægløsning som "kvinder" udelukker oplevelsen af nogle transmænd (og kvinder, der beskæftiger sig med infertilitet, men det er en anden artikel).

Ord som "rigtigt", "regelmæssigt" og "normalt" kan også udelukkes. Sammenligning af transkvinder med såkaldte”rigtige” kvinder adskiller dem fra deres identitet og fortsætter den forkerte idé om, at køn er biologisk.

Brug af præcise, beskrivende sprog i stedet for kønsspande er ikke kun mere inkluderende, det er bare klarere.

Må ikke sige dette: ”Kvinder og transkønne kvinder dukkede op i stort antal på rallyet.”

Sig det i stedet: ”Masser af kvinder dukkede op på rallyet i rekordmængde.”

Tænk to gange på dine ord

Husk, at du taler om en anden person. Et andet menneske. Før du åbner munden, skal du tænke over, hvilke detaljer der kan være unødvendige, mindske deres menneskelighed eller være resultatet af dit eget ubehag.

For eksempel er det vigtigt at erkende, at denne person er - du gætte det - en person. At henvise til medlemmer af transsamfundet som”transgenders” benægter deres menneskelighed. Det er ligesom hvordan du ikke ville sige "han er en sort."

De er mennesker, og det at være transkøn er bare en del af det. Udtryk som "transkønne mennesker" og "det transkønne samfund" er mere passende. På samme måde kan mange transpersoner ikke lide udtrykket”transkønnet”, som om transness var noget, der skete for dem.

I stedet for at komme med nye eller kortvarige måder at beskrive transpersoner på, skal du bare kalde dem transpersoner. På denne måde undgår du ved et uheld at snuble mod en stødende slur.

Bemærk, at selv hvis en person identificerer sig med et udtryk eller slur, betyder det ikke, at alle gør det. Det gør det ikke OK for dig at bruge dette udtryk til alle de andre transpersoner, du møder.

Og i de fleste tilfælde er det ikke relevant at være trans, når man interagerer med mennesker. Andre detaljer, der sandsynligvis ikke er nødvendige for at stille spørgsmål til, er, om personen er "pre-op" eller "post-op", og hvor længe siden de begyndte at skifte.

Du taler ikke om cis folks kroppe, når du introducerer dem, så udvid den samme høflighed til transpersoner.

Må ikke sige dette: ”Vi mødte en transkøn i baren i går aftes.”

Sig det i stedet: "Vi mødte denne fantastiske danser i baren i går aftes."

Fejl er en del af det at være menneske, men forandring er også den bedste del af det at være menneske

Det kan være vanskeligt at navigere på nyt territorium, vi får det. Og selvom disse retningslinjer kan være nyttige, er de også bare retningslinjer. Mennesker er forskellige, og en størrelse passer aldrig til alle - især når det kommer til selvreference.

Som mennesker er vi bundet til at rodet op på et tidspunkt. Selv gode intentioner lander muligvis ikke korrekt.

Hvordan en person føler sig respekteret kan være forskellig fra, hvordan en anden person føler sig respekteret. Hvis du slår op, skal du høfligt rette din fejl og gå videre. Den vigtige del er at huske at fokusere på den andres følelser - ikke dine egne.

Don'ts

1. Lav ikke en antagelse om, hvordan nogen gerne vil blive henvist til.
2. Spørg ikke om, hvilke kønsorganer en person har eller vil have, især som en faktor til at beslutte, hvordan du henviser til personen.
3. Forklar ikke en persons præference væk, baseret på, hvordan det påvirker dig.
4. Forklar ikke en person med en tidligere identitet. Dette kaldes deadnaming, og det er en form for respekt fra transpersoner. Hvis du er usikker på, hvordan du henviser til en person i fortiden, så spørg dem.
5. Gå ikke ud af en person. Hvis du tilfældigvis lærer om en persons fornavn eller kønstildeling, skal du holde det for dig selv.
6. Brug ikke stødende shorthand slurver.

Sig ikke dette: ”Undskyld, men det er bare så svært for mig at kalde dig Jimmy, efter at jeg har kendt dig som Justine så længe! Jeg ved ikke, om jeg nogensinde vil være i stand til at gøre det.”

Sig dette i stedet: "Hej bare - undskyld, Jimmy, vil du komme med os til middag fredag?"

huskeliste

1. Bed respekt for en persons pronomen, og forpligt dig til at bruge dem.
2. Henvis kun til en person efter deres nuværende identitet.
3. Ret dig selv, hvis du bruger det forkerte navn eller pronomen.
4. Undgå ordene "ægte", "regelmæssig" og "normal." Din transkønne ven er ikke "så smuk som en 'rigtig' kvinde." De er en smuk kvinde, slutningen af sætningen.
5. Forstå, at du laver fejl. Vær åben og modtagelig for feedback fra transpersoner om, hvordan dit sprog får dem til at føle sig.
6. Husk, at alle mennesker er større end deres kønsidentitet og udtryk. Fokuser ikke for meget på den ene eller den anden måde.

Hvis du tror, nogen er trans, skal du ikke spørge. Det betyder ikke noget. De fortæller dig, om det nogensinde bliver relevant, og hvis de har det godt med at dele disse oplysninger med dig.

Hvis nogen er trans eller ikke-binær, eller hvis du bare ikke er sikker, skader det ikke at spørge, hvordan du skal adressere dem. At spørge viser respekt, og at du vil validere deres identitet.

Velkommen til "Hvordan man er menneskelig", en serie om empati og hvordan man sætter mennesker først. Forskelle bør ikke være krykker, uanset hvilken boks samfundet har trukket for os. Kom og lær om ordens magt og fejr folks oplevelser, uanset deres alder, etnicitet, køn eller tilstand. Lad os hæve vores medmennesker gennem respekt.